Einstein : Il est plus facile de briser un atome qu'un préjugé.

Parce qu'il ne suffit pas d'être compétent, qualifié ou même couvert de diplômes pour être efficace à 100% au travail.

Les interventions de formation professionnelle

 

ne s'occupent que d'une seule question, celle dont personne n'ose parler dans l'Entreprise:

LE CAPITAL HUMAIN

  Il n'est pas habituel de prendre en compte les "états d'âme" des employés à l'heure des bilans et pourtant…

  Cet aspect, presque toujours négligé, voire tabou revêt cependant une importance capitale dans l'efficacité professionnelle.

  Tout aussi important que l'aspect extérieur, les diplômes et les compétences, il est le seul véritable moteur.

  Un "mal-être", souvent bien caché sous des dehors toniques ou dynamiques, peut faire perdre jusqu'à 70% d'efficacité et en faire perdre autant à l'entourage professionnel et aux collaborateurs. Il se matérialise le plus souvent par une fatigue inexplicable, la morosité, les accidents du travail, l'absentéisme, un ensemble difficile à évaluer qui coûte fort cher à l'entreprise.

  Par le concept original d'écoute, d'aide et de conseil, les interventions de Mission & Entreprise dynamisent et permettent de retrouver immédiatement un enthousiasme oublié et surtout libérer cet énorme potentiel inexploité qui sommeille en chacun et ne demande qu'à jaillir !

Des résultats immédiats liés :

    1. au concept original qui a forgé les outils permettant d'accéder aux structures même des pensées, des émotions, pour mettre enfin en accord conscient et inconscient,
    2. à la forme de l’intervention : loin des méthodes connues, le participant devient un acteur… écouté,
    3. au choix d'"accompagnants"; capables
    4. d'amener chacun jusqu'à la révélation de son potentiel,
    5. au matériel remis à chaque participant,
    6. au ";suivi" personnalisé.
RÉSULTATS constatés

 
POUR L'ENTREPRISE

 
Résultats immédiatement visibles sur les performances
Amélioration de l'ambiance de travail
Diminution du stress et des tensions internes
Suppression des conflits
Motivation et implication au service du projet d'Entreprise, etc.

 
POUR LE PARTICIPANT

 
Une amélioration étonnante de la confiance en soi
Le retour vers une harmonie familiale, sociale et professionnelle Amélioration de la santé,
Capacité à développer son projet personnel,
Etc.,
La liste est longue

Groupement d'Intervenants Indépendants & développement G2iD

Contacts en Bretagne :
Evelyne BRÉGARDIS 02 97 81 15 92 & 06 77 30 31 27
Michel NOYER  02 99 55 71 09  & 06 71 73 98 01
Christian MAINGRET  02 97 40 55 09 & 06 20 64 14 21
S.O.C.R.A.T.E. (Association loi de 1901)  13 le Bourgneuf 22690 LA VICOMTÉ sur Rance   ( 02 96 83 29 27

N° SIREN 748 K